ผู้จัดการทั่วไป/ผู้อำนวยการ/งานผู้บริหาร บุคคล/ฝึกอบรม กฎหมาย Top Management งานที่ปรึกษาด้านแรงงาน/กฎหมาย งานวางระบบ HRM/Organization Design/Strategy Planning etc. ThaieasyJob

Blog - หางาน - แคปชั่น - ดูดวง - ไลฟ์สไตล์

เข้าสู่ระบบ

ฝากประวัติ

งานราชการ

หางาน สมัครงาน

ข้อมูลที่ปรากฎเป็น "สมาชิกเท่านั้น" ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน หรือ
ต้องการสมัครสมาชิกกรุณาโทร 02-085-9900 , 088-676-5233 หรือ ดูวิธีการสมัครและอัตราค่าสมาชิกได้ที่นี่

เก็บประวัติไว้ในระบบ | พิมพ์

ข้อมูลส่วนตัว

ปรับปรุงข้อมูลเมื่อ :	26 พฤษภาคม 2553
หางานครั้งสุดท้ายเมื่อ :	26 พฤษภาคม 2553
ชื่อ - นามสกุล :	สมาชิกเท่านั้น
วันเกิด :	11 กันยายน 2507
อายุ :	61 ปี
ส่วนสูง :	ส่วนสูง : 179 ซม. น้ำหนัก : 90 กิโลกรัม
เพศ :	ชาย
สถานะสมรส :	สมรส
สัญชาติ :	ไทย
ศาสนา :	พุทธ
สถานะภาพทางทหาร :	exempted

ข้อมูลในการติดต่อ

อีเมล์ :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่ :	สมาชิกเท่านั้น
เขต (เฉพาะกรุงเทพ) :	ภาษีเจริญ, หนองแขม, บางแค
จังหวัด :	กรุงเทพมหานคร
รหัสไปรษณีย์ :	สมาชิกเท่านั้น
โทรศัพท์ :	สมาชิกเท่านั้น
มือถือ :	สมาชิกเท่านั้น
Fax :	สมาชิกเท่านั้น

ความพร้อมในการเริ่มงาน

พร้อมทำงาน :	เริ่มทำงานได้เลย
สถานะการทำงาน :	มีงานทำแล้ว แต่ต้องการเปลี่ยนงาน

ประวัติการศึกษา

ปัจจุบัน :	กำลังศึกษาอยู่ในปี พศ.
1. การศึกษาสูงสุด
ระดับการศึกษา :	ปริญญาโท
ชื่อสถานศึกษา :	มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา
วุฒิการศึกษา :	V-MBA
สาขาวิชา :	การจัดการ
เกรดเฉลี่ย (GPA.) :	รอสอบวิทยานิพนธิ์
2 การศึกษาก่อนหน้า
ระดับการศึกษา :	ปริญญาตรี
ชื่อสถานศึกษา :	ม.รามคำแหง
วุฒิการศึกษา :	นิติศาสาตรบัณฑิต
สาขาวิชา :	กฎหมาย
เกรดเฉลี่ย (GPA.) :	2.39

ตำแหน่งงานที่ท่านสนใจ

สาขาวิชาที่ได้ศึกษามา :	การบริหาร/การจัดการ/บุคคล
ประเภทงานที่สนใจ :	1. ผู้จัดการทั่วไป/ผู้อำนวยการ/งานผู้บริหาร 2. บุคคล/ฝึกอบรม 3. กฎหมาย
ตำแหน่งงานที่สนใจ :	1. Top Management 2. งานที่ปรึกษาด้านแรงงาน/กฎหมาย 3. งานวางระบบ HRM/Organization Design/Strategy Planning etc.
ลักษณะงานที่ต้องการ :	งานประจำ (Full Time) งานนอกเวลา (Part Time) งานอิสระ (Freelance)
ระดับเงินเดือนที่ต้องการ :

ประวัติการทำงาน

ประสบการณ์ทั้งหมด :	20 ปี
1. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	พฤษภาคม 2550 ถึง เมษายน 2553
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :	อาคารสำนักงานตึก AOB ชั้น 4 ท่าอากาศยานสุวรรณภูมิ ตำบลราชาเทวะ อำเภอบางพลี สมุทรปราการ
ตำแหน่ง :	Vice President Administration (VPA)
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	Job assignment: - In charge of Human Resource Management and Development, and General Administration Department, Procurement Department and Quality Control System Department, including work closed-up with the executive management for considering and analyzing master plan of company, business objective, strategic plan, financial plan and budgeting. Provide alternative efficient personnel and services to airline customers with constantly improvements and raise the standards of services through competition. Responsibilities: - Human Resource Department, such as responsible for management of 3,500 employees, and administrative functions with emphasis on training and development program, manpower planning, salary structure, compensation and benefits and employee relations including human resource information system (HRIS) and organization and set up the Management Succession Plan to cope with organizational needs and prospective changes. - General Administration Department, responsible for company administration in all areas including developed and up-to-date in the application of modern computer systems to assets management, area management, insurance, store spare parts and government officials liaison. - Quality Control System Department, responsible for strategic management and all aspects in rules and regulation of safety system, and quality control (ISO 9001, TIS 18001). - Procurement Department, my responsible is consolidated packaging supplies purchases, controlling an inventory costs through implement of computerized raw materials tracking and forecasting system.
2. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	มกราคม 2549 ถึง เมษายน 2550
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :	140 Pacifice Place1 Bldg., Floor 17 Sukhumvit Bangkok
ตำแหน่ง :	Corporate HR Director
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	Business firm: Line Crop is an Investor and Consulting Company specialized the full service verification process of Marketing and Sales, Manufacturing Operations, Accounting System, Finance Management, Investment and central of the strategic planning and monitoring system. Job assignment: - Human Resource Management system and general Administration, such as employment activities to support company and established the systematic and effective recruitment procedure. - Set up Staff Policies & Procedures Manual and implementation to support company objectives and organization needed. - Corporate Legal as of legal strategies, lawyer monitoring, all legal matter.
3. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	มกราคม 2548 ถึง
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :	อำเภอ พระสมุทรเจดีย์ จังหวัด สมุทรปราการ
ตำแหน่ง :	HR & Administration Department Manager
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	Business firm: Asimar is one of the leading shipyards in Thailand and the region. We are the only shipyard listed into The Stock Exchange of Thailand (SET). Our main business lines are ship repair and ship building. The company is also engaged in the engineering construction works such as the erection of miscellaneous steel for the Concourse Building of Suvarnabhumi Airport, oil platform. Job assignment: - Responsible for the overall Human Resources Management and company Administration, including human resources & administrative activities, recruitment and employment and manpower planning, employee relations, compensation and benefit, safety and security system, succession plan, morale and motivation, performance appraisal and evaluation, developed and implement strategy for human resources management and development, and legal affairs. - Supervised the process of welfare and benefit and health insurance. - Contributions are made to the fund by both employees and the company and will be paid to employees upon termination in accordance with the rules of the Companys provident fund. - Supervised the internal safety and security system is appropriate and effective. - Recommended and directs operating policies and procedures in the activities involving development, training program. - Supervised all of the office administrations and expenditures of public utility.

ประวัติการฝึกอบรม

1. ประวัติการฝึกอบรม
เริ่มจาก :	2551
สถาบัน :	กรมสวัสดิภาพและคุ้มครองแรงงาน, กระทรวงแรงงาน
หลักสูตร :	หลักสูตรที่ปรึกษาด้านแรงงานสัมพันธ์ รุ่น 94 (ปี 2551)
2. ประวัติการฝึกอบรม
เริ่มจาก :
สถาบัน :	สถาบันส่งเสริมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์แห่งประเทศไทย
หลักสูตร :	หลักสูตรการพัฒนาอัจฉริยภาพผู้นำ
3. ประวัติการฝึกอบรม
เริ่มจาก :
สถาบัน :	สภาทนายความแห่งประเทศไทย
หลักสูตร :	กฎหมายสหกรณ์ออมทรัพย์แห่งประเทศไทย

ความสามารถ

ความสามารถทางภาษา
ภาษา	พูด	อ่าน	เขียน
1. ภาษาไทย	ดีมาก	ดีมาก	ดีมาก
2. ภาษาอังกฤษ	ดี	ดี	ดี
ความสามารถอื่นๆ
ความสามารถในการขับขี่ :	รถยนต์ , รถจักรยานยนต์ , รถบรรทุก
ยานพาหนะส่วนตัว :	รถยนต์ ,
ความสามารถพิเศษอื่นๆ :	ดนตรี, กีฬา, - การเจรจา ไกล่เกลี่ย ด้านปัญหาข้อพิพาทแรงงาน และอื่นๆ - ที่ปรึกษาแรงงาน (มีใบอนุญาติ) - ที่ปรึกษากฎหมาย (มีใบอนุญาติว่าความ)

โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง

โครงการ/ผลงาน :

หากท่านสนใจผลงานที่ผ่านมา สามารถขอดูได้จากประวัติการทำงานฉบับสมบูรณ์ของกระผม ซึ่งยินดีจะเปิดเผยให้ทราบ

- Member of Lawyers Council of Thailand
- วิสามัญสมาชิก สำนักอบรมศึกษากฎหมายแห่งเนติบัณฑิตยสภา
- Member of Rotary Club of Teparak

บุคคลอ้างอิง :

สมาชิกเท่านั้น

Power By www.thaieasyjob.com

เก็บประวัติไว้ในระบบ | พิมพ์

5 ไอเทมหน้าฝน มีไว้กันตาย....ฝนกระหน่ำก็ไม่กลัว!	วิธีกำจัดเหาแบบได้ผล...โดยที่แพทย์ไม่ได้บอกคุณ	ของดี มีประโยชน์ ! ดอกแค กินแล้ว แก้ไตรกลีเซอไรด์สูง ไขมันพอกตับ แก้โรคเกาต์	วิธีการสารภาพรัก การบอกรักของแต่ละประเทศกัน
ดูดวงความรักจากดอกไม้ในวันวาเลนไทน์	จะหน้าบาน หน้าอ้วน แค่ไหน ก็เปลี่ยนเป็นหน้าเรียวๆได้ ด้วย 5 วิธีเหล่านี้	12 ภาพสัตว์บอกนิสัยและบุคลิกที่ซ่อนไว้	แชร์เก็บไว้เลย!! "การพกปืน" ไม่ให้ผิดกฎหมาย ทั้งประชาชนทั่วไปและเจ้าหน้าที่ควรรู้ !!!

Username :
Password :
ประเภท :