| ประสบการณ์ทั้งหมด : |
4 ปี |
| 1. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
มิถุนายน
2554
ถึง
กันยายน
2554
|
| บริษัท : |
สมาชิกเท่านั้น |
| ที่อยู่บริษัท : |
เลขที่ 318 อาคารเอฟเวอร์ กรีน เพลส ชั้น 6 A ถนนพญาไท แขวงถนนเพชรบุรี เขตราชเทวี กรุงเทพ 10400 |
| ตำแหน่ง : |
หัวหน้าฝ่ายบุคคล และกฎหมาย |
| เงินเดือน : |
สมาชิกเท่านั้น บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
1.สรรหาบุคคลให้เหมาะสมกับตำแหน่งงานและลักษณะงาน
2.จัดทำสัญญาจ้างทั้งแบบทดลองงาน และสัญญาจ้างประจำ
3.เช็คเวลาการทำงานของพนักงานในแต่ละวัน
4.จัดทำเงินเดือนของพนักงาน
5.จัดทำพร้อมนำส่งเงินสมทบต่อสำนักงานประกันสังคม พร้อมทั้งดูแลเรื่องเกี่ยวกับการแจ้งเข้า แจ้งออก หรือในส่วนต่างๆที่เกี่ยวข้องกับสำนักงานประกันสังคม โดยจัดทำในโปรแกรม SSO Media 2.0
6.จัดทำพร้อมนำส่งภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา ภงด.1
7.จัดทำแบบประเมินผลการทำงาน พร้อมทั้งประเมินผลการทำงานของพนักงานในเบื้องต้นก่อนส่งต่อให้หัวหน้างานของแต่ละแผนกเป็นผู้ประเมินต่อไป
8.จัดทำระเบียบข้อบังคับในการทำงาน พร้อมดูแลให้พนักงานปฏิบัติตามระเบียบข้อบังคับดังกล่าว
9.ดูแลด้านสวัสดิการของพนักงานให้เป็นไปตามที่กฎหมายแรงงานกำหนด
10.จัดกิจกรรมสันทนาการต่างๆ แก่พนักงาน
11.จัดทำหลักสูตรฝึกอบรมยกระดับฝีมือแรงงาน ส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน พร้อมทั้งคัดเลือกและจัดส่งพนักงานเข้ารับการฝึกอบรมพัฒนาความรู้เฉพาะด้านเพื่อนำมาประยุกต์ใช้ในการทำงาน และจัดทำแผนอพยพหนีไฟในอาคารให้เป็นไปตามที่กระทรวงมหาดไทย กำหนด
12.ดูแลในเรืองกฎหมายหมาย เช่น การร่างสัญญา และการทำนิติกรรมต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับบริษัท
|
| 2. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
เมษายน 2552 ถึง มิถุนายน 2554 |
| บริษัท : |
สมาชิกเท่านั้น |
| ที่อยู่บริษัท : |
124/7 หมู่ที่ 3 ถนนรังสิต-ปทุมธานี ตำบลบางพูน อำเภอเมือง จังหวัดปทุมธานี 12000 โทร. 02-9589925 |
| ตำแหน่ง : |
หัวหน้าฝ่ายทรัพยากร |
| เงินเดือน : |
สมาชิกเท่านั้น บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
1.สรรหาบุคคลให้เหมาะสมกับตำแหน่งงานและลักษณะงาน
2.จัดทำสัญญาจ้างทั้งแบบทดลองงาน และสัญญาจ้างประจำ
3.เช็คเวลาการทำงานของพนักงานในแต่ละวัน
4.จัดทำเงินเดือนของพนักงาน
5.จัดทำพร้อมนำส่งเงินสมทบต่อสำนักงานประกันสังคม พร้อมทั้งดูแลเรื่องเกี่ยวกับการแจ้งเข้า แจ้งออก หรือในส่วนต่างๆที่เกี่ยวข้องกับสำนักงานประกันสังคม โดยจัดทำในโปรแกรม SSO Media 2.0
6.จัดทำพร้อมนำส่งภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา ภงด.1
7.จัดทำแบบประเมินผลการทำงาน พร้อมทั้งประเมินผลการทำงานของพนักงานในเบื้องต้นก่อนส่งต่อให้หัวหน้างานของแต่ละแผนกเป็นผู้ประเมินต่อไป
8.จัดทำระเบียบข้อบังคับในการทำงาน พร้อมดูแลให้พนักงานปฏิบัติตามระเบียบข้อบังคับดังกล่าว
9.ดูแลด้านสวัสดิการของพนักงานให้เป็นไปตามที่กฎหมายแรงงานกำหนด
10.จัดกิจกรรมสันทนาการต่างๆ แก่พนักงาน
11.จัดทำหลักสูตรฝึกอบรมยกระดับฝีมือแรงงาน ส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน พร้อมทั้งคัดเลือกและจัดส่งพนักงานเข้ารับการฝึกอบรมพัฒนาความรู้เฉพาะด้านเพื่อนำมาประยุกต์ใช้ในการทำงาน และจัดทำแผนอพยพหนีไฟในอาคารให้เป็นไปตามที่กระทรวงมหาดไทย กำหนด
12.ดูแลในเรืองกฎหมายหมาย เช่น การร่างสัญญา และการทำนิติกรรมต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับบริษัท
|
| 3. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
สิงหาคม 2551 ถึง เมษายน 2552 |
| บริษัท : |
สมาชิกเท่านั้น |
| ที่อยู่บริษัท : |
จังหวัดสมุทรปราการ |
| ตำแหน่ง : |
ผู้ช่วยหัวหน้าฝ่ายบุคคล |
| เงินเดือน : |
สมาชิกเท่านั้น บาท |
เข้าสู่ระบบ
ฝากประวัติ
งานราชการ
Facebook
