ผู้จัดการทั่วไป/ผู้อำนวยการ/งานผู้บริหาร โรงงาน/การผลิต/ควบคุมคุณภาพ เสื้อผ้า/ช่างแพทเทิร์น/ดีไซด์เนอร์ Plnning Mgr. Production Mgr. Productivity Consultant ThaieasyJob

Blog - หางาน - แคปชั่น - ดูดวง - ไลฟ์สไตล์

เข้าสู่ระบบ

ฝากประวัติ

งานราชการ

หางาน สมัครงาน

ข้อมูลที่ปรากฎเป็น "สมาชิกเท่านั้น" ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน หรือ
ต้องการสมัครสมาชิกกรุณาโทร 02-085-9900 , 088-676-5233 หรือ ดูวิธีการสมัครและอัตราค่าสมาชิกได้ที่นี่

เก็บประวัติไว้ในระบบ | พิมพ์

ข้อมูลส่วนตัว

ปรับปรุงข้อมูลเมื่อ :	5 พฤษภาคม 2563
หางานครั้งสุดท้ายเมื่อ :	5 พฤษภาคม 2563
ชื่อ - นามสกุล :	สมาชิกเท่านั้น
วันเกิด :	16 กันยายน 2523
อายุ :	45 ปี
ส่วนสูง :	ส่วนสูง : 179 ซม. น้ำหนัก : 77 กิโลกรัม
เพศ :	ชาย
สถานะสมรส :	สมรส
สัญชาติ :	ไทย
ศาสนา :	พุทธ
สถานะภาพทางทหาร :	ผ่านการเกณฑ์

ข้อมูลในการติดต่อ

อีเมล์ :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่ :	สมาชิกเท่านั้น
จังหวัด :	นครปฐม
รหัสไปรษณีย์ :	สมาชิกเท่านั้น
โทรศัพท์ :	สมาชิกเท่านั้น
มือถือ :	สมาชิกเท่านั้น
Fax :	สมาชิกเท่านั้น

ความพร้อมในการเริ่มงาน

พร้อมทำงาน :	เริ่มทำงานได้เลย
สถานะการทำงาน :	มีงานทำแล้ว แต่ต้องการเปลี่ยนงาน

ประวัติการศึกษา

ปัจจุบัน :	จบการศึกษาแล้วในปี พศ. 2544
1. การศึกษาสูงสุด
ระดับการศึกษา :	ปริญญาตรี
ชื่อสถานศึกษา :	เทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี
วุฒิการศึกษา :	วิศวกรรมศาสตร์
สาขาวิชา :	INDUSTRIAL ENGINEER
เกรดเฉลี่ย (GPA.) :	2.86
2 การศึกษาก่อนหน้า
ระดับการศึกษา :	ปวช.
ชื่อสถานศึกษา :	DONMUANG TECHNICAL COLLEDGE
วุฒิการศึกษา :	ปวช.
สาขาวิชา :	ช่างก่อสร้าง
เกรดเฉลี่ย (GPA.) :	2.79

ตำแหน่งงานที่ท่านสนใจ

สาขาวิชาที่ได้ศึกษามา :	วิศวกรรมอุตสาหการ/เครื่องกล/โรงงาน
ประเภทงานที่สนใจ :	1. ผู้จัดการทั่วไป/ผู้อำนวยการ/งานผู้บริหาร 2. โรงงาน/การผลิต/ควบคุมคุณภาพ 3. เสื้อผ้า/ช่างแพทเทิร์น/ดีไซด์เนอร์
ตำแหน่งงานที่สนใจ :	1. Plnning Mgr. 2. Production Mgr. 3. Productivity Consultant
ลักษณะงานที่ต้องการ :	งานประจำ (Full Time)
ระดับเงินเดือนที่ต้องการ :	55000 บาท

ประวัติการทำงาน

ประสบการณ์ทั้งหมด :	15 ปี
1. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	มกราคม 2562 ถึง กุมภาพันธ์ 2563
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :	Samphran Nakhonprathom
ตำแหน่ง :	Ass; Deputy Directing Manager
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	ปัจจุบันทำงานที่ บ.ทองไทยการทอ จำกัด สาขาสามพราน (โรงย้อม) ตำแหน่ง Asst : Deputy Director. Salary : 50K. Scope of Work. : Deirectly : Planning Priduction Control. - Dyeing Schedule.( Master Plan) - Finishing - Packing Schecdule. - Engineering and Energy. ( Maintanance, Boiler and Streamer.) - Control Production Costing. - Process Design and Line Balance. - Minimize and Utilization Capacity. - Lab and QA. - Monitoring Sale Target Order. 1. Local order. (Dyeing Order) Thai Burapha FourStar Carter Group Thaimetro Garment Vision Text Garment 2. Export order.(Farbric Order) Adidas , New Balance , Jim Tomson. 3. Shipment and Lead Time. 4. Responsibility Action Plan for Community Mission. 5. Monitoring 4 Factories In Plaint. 6. Keep up the Motivation and Review. 7. Budget Request and Strategies Plan. (Yearly Report.) 8. Activation Plan Skill Metric to Man Powers. 9. Reducing Laborite be Tailors. 10. Logistical Plan and Reduce. 11. Clam Activity to Zero Defect. 17. Activation QC. in Self. Reduction Budget Indirect Labor. 18. West Reducing Plan. (Yearly.)
2. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	กุมภาพันธ์ 2560 ถึง มกราคม 2562
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :	92/1-2 Thalongchang Phunphin Suratthani
ตำแหน่ง :	Factory Manager.
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	1. Monitoring Product transferring Ontime to secession. 2. Review Production and Logistic Scheduled. 3. Balancing Order with Man Powers and Supplys. 4. Reducing 6 Loosed on Process. 5. Setup Supply Incoming Scheduled. 6. Monitoring and Reduce Vendor Raw Material Prices. 6. Setup Activity with Community in Area. 7. Make up Best Vision to Community with Company. 8. Responsibility Action Plan for Community Mission. 9. Monitoring 4 Factories In Plaint. 10. Keep up the Motivation and Review. 11. Budget Request and Strategies Plan. (Yearly Report.) 12. Activation Plan Skill Metric to Man Powers. 13. Reducing Laborite be Tailors. 14. Logistical Plan and Reduce. 15. Clam Activity to Zero Defect. 16. Activation QC. in Self. Reduction Budget Indirect Labor. 17. West Reducing Plan. (Yearly.) 18. Development and Maintenance Project. 19. Modification Production Machines Project. 20. Making Inspiration to Team. 21. Training Team for new Inspiration or Vision Scheduled. 22. Training and Support for Decision Result indicator : Man Skill more 30% / Years.
3. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	มีนาคม 2555 ถึง กุมภาพันธ์ 2557
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :	33-34/1-2 Soi Kangwan2 Omyai Samphran Nakhonpathom
ตำแหน่ง :	Production Manager.
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	1. Management the Production Department. Managing and Controller the majority Factor of production process. Man Material Method Machine Measurement 2. Cost controller of the budget Policy target. KPI. of Department. Costing controller price/unit. Out put Efficiency percentage. Quality Percentage. Claim and Complain percentage. On time delivery. 3. Acceptable the policy of Company to creating Plan.(Yearly Plan) 4. Issued and Responsibility the Policy for Company. Decision and an Assigned for Division worker receptacle understand and responsibility. 5. Making Action Plan. (Yearly) and Leader. Brainstorming and Deciding with every project for request the Budget of Project and Progressing in the Department Area. 6. Project Development and Creator. Looking up the higher Technology to design and applied in process. Example stilling Project Manager of Automation Line Process. in detail of my working as the below. Conception Designer. Machinery Engineering to development the sample pilot line for analysis risk and succession percentage before Presentation Management Team for Requesting Budget for set up the Project my stone. Setup team and assigned to Leader and Worker on team running and progressive. Follow up and Technician Support for Machine maker and keep up on plan. Improvement new solution an equipment as this project for keep up Man P. reducing 75% from Original Process. (Before 1 Machine Unit : 1 Man P. After 4 Machine Units. : 1 Man P.) and resolving of failed process and risk percentage in shop floor between. 7. Trainer and Tutor. for Supervisor and Leader under the Team to make up skill monitor or management in department shop floor. The destination in this program are about making up the worker skill under my handling can doing the Best Particle of description and Sustainability in the Company. Setup training scheduled cross to then personal worker for Fully skill management with their working process and Setup the Succession employee award for gave up their inspiration and sustainability. example How to priority their job in description. How to plan and Protection the Loosed in Process. What i thinking when beginning the problem in production area and Why. Why should to looking overview and next step before. 8. Demand and Supply the Production FG. and Inventory Balance. Keep up the rule cost of the manufacturing about Cash flow by reduction repeatable or reducing in product as set up the main data base of Best seller for buffering and keep up lose time in transformation company process flow, or Process Risk Analysis for keep up the timing and material loosed in production process, or Stock and Store balanced. The finally is only one destination can to be controller costing balance and cash flow in company. 9. Reducing everything is it over controlling in company

ความสามารถ

ความสามารถทางภาษา
ภาษา	พูด	อ่าน	เขียน
1. ภาษาไทย	พอใช้	พอใช้	พอใช้
2. ภาษาอังกฤษ	พอใช้	พอใช้	พอใช้

Power By www.thaieasyjob.com

เก็บประวัติไว้ในระบบ | พิมพ์

4 เรื่องจริงที่ผู้หญิงชอบโกหกผู้ชายเป็นประจำ	อยากลดดอกเบี้ยบ้านต้องทำยังไง? ตอบทุกคำถามที่ผู้กู้ควรรู้	6 พฤติกรรมทำชีวิตคู่พัง บอกเลิกแน่นอน	5 วิธีเพิ่มความดูดีและน่ารัก ให้หนุ่มๆ หลงใหล
วิธีการสารภาพรัก การบอกรักของแต่ละประเทศกัน	ไขข้อสงสัย ทำไมเราต้องมีเครื่องฟอกอากาศในบ้าน	สมัครงานอสังหาริมทรัพย์ ตำแหน่งไหนบ้างที่กำลังมาแรงในปีนี้	ผู้หญิงทะลึ่ง เค้าว่าเป็นผู้หญิงน่าจีบ มาดูกันว่าเพราะอะไร

Username :
Password :
ประเภท :