| ประสบการณ์ทั้งหมด : |
8 ปี |
| 1. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
พฤษภาคม
2559
ถึง
เมษายน
2563
|
| บริษัท : |
สมาชิกเท่านั้น |
| ที่อยู่บริษัท : |
98 อาคาร Sathorn Square ชั้น 27 |
| ตำแหน่ง : |
Team Leader |
| เงินเดือน : |
สมาชิกเท่านั้น บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
Responsible for leading a team dedicated to recruitment & selection within specific areas of recruitment, in a busy and fast paced service center
- Ensure the delivery of an efficient and effective recruitment & selection service to our clients
- Ensure the recruitment & selection service is delivered in accordance with the service level agreements and key performance indicators (KPIS)
- Develop and expand new clients and maintain good relationship with existing client Meet sales/gross profit targets in line with KPI Managing cold calling and headhunting for clients in various industries; FMCG, Industrial, HR, pharmaceutical and medical device, renewable energy, digital marketing and real estate.
- Provide advice and consultancy information of the recruitment process, employees qualifications and expectation and do the screening processes to match candidates in each organization.
- Trained and coached subordinates. |
| 2. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
พฤศจิกายน 2558 ถึง เมษายน 2559 |
| บริษัท : |
สมาชิกเท่านั้น |
| ที่อยู่บริษัท : |
Asoke |
| ตำแหน่ง : |
Real Estate Advisor |
| เงินเดือน : |
สมาชิกเท่านั้น บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
Sells product to the customers to achieve sales targets as quarterly planned.
Building and maintaining positive relationships with customers and retaining customer loyalty.
Maximize customer satisfaction and retain good customer relationship.
Being able to demonstrate the company and its products in a systematic manner.
Coaching and developing team to be more competence
Other related duties as assigned.
|
| 3. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
กรกฎาคม 2556 ถึง มกราคม 2558 |
| บริษัท : |
สมาชิกเท่านั้น |
| ที่อยู่บริษัท : |
Sermmit tower asoke |
| ตำแหน่ง : |
Branch Manager |
| เงินเดือน : |
สมาชิกเท่านั้น บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
Move the whole team forward by territory planning, whole sales team training, educating, as well as motivating staff to work efficiently in order to reach the sales target.
Contacted customers, giving them information (presentations) and closing sales.
Trained and coached subordinates how to sell packages for example how to use Impulse Factor, etc. - Achieved all the monthly targets.
Planned various sales and marketing strategies. |
เข้าสู่ระบบ
ฝากประวัติ
งานราชการ
Facebook
